今回は…
韓国発・フィンテックスタートアップ「Travel Wallet（トラベルウォレット）」にて日本法人立ち上げメンバーの採用のご案内です。
フォーブスが選ぶ注目フィンテック企業
「Travel Wallet（トラベルウォレット）」が、いよいよ日本市場に本格参入。
立ち上げフェーズから参画できる貴重なチャンスです。
目次
こんな人におすすめ！
・韓国発スタートアップで働いてみたい人
・金融関連の業界で働きたい/働いた経験のある人
・スタートアップ企業の立ち上げメンバーとして活躍したい人
・韓国語に自信のある人
Travel Walletはどんな企業？
韓国を代表するフィンテック企業
トラベルウォレット（Travel Wallet）は、フォーブスコリアの選ぶ韓国フィンテック企業50にも選ばれた韓国を代表するフィンテック企業。
どんなサービスを展開している？
「カード１枚で行く世界旅行」というキャッチコピーの通り、トラベルウォレットのアプリやカードは事前にチャージをすることで、全世界のVISA加盟店で決済可能なグローバル決済サービスです。
2021年のリリース後、トラベルウォレットは2025年6月基準で累積800万枚のトラベルウォレットカードの発行・累計取引額は6兆₩を越え、韓国国内では「海外旅行の必須アイテム」と言われるほどの知名度を誇ります。
また海外送金サービスや外貨決済サービスといったB2C事業を主軸としながら、企業向けに海外決済ソリューションを提供するB2B事業も展開しています。
なぜ今、日本市場なのか？
日本では従来、現金決済の比重が高い傾向がありましたが、最近は若い世代を中心にモバイル決済サービスが急速に拡大しています。
韓国で確固たる事業基盤を築き、今後、グローバル展開を目標としている我々にとって、日本のキャッシュレス市場に進出する最適な時期だと判断。グローバル展開の重要な一歩として、2024年に日本法人を立ち上げました。
トラベルウォレットJAPANで働くということ
韓国ではトラベルカードと言えば、「トラベルウォレット」というぐらいの知名度を誇り、新規参入が容易ではないカード業界においてポジションを確立しています。
しかし日本では、まだシードステージ🌱！これから日本でも「旅行に行くならトラベルウォレットだよね」という当たり前を作っていくメンバーを募集しています。
ここで働く魅力
日韓を繋ぐ重要な役割として活躍
韓国本社との連携しながら、日本市場の立ち上げを最前線で経験
韓国本社と韓国語でやり取りをしながら、日本法人と韓国本社のブリッジ人材として活躍！
スピード＆裁量権 ◎
立ち上げメンバーとして、日本事業の戦略策定から参画可能
少数精鋭だからこそ、判断のスピードが段違い！自分のアイディアがすぐ形になりやすい⚡！
市場価値UP👆
フィンテック×グローバル×立ち上げ経験のある希少人材になれる
こんな人ならきっと向いてる
・日本と韓国を繋ぐ仕事をしたいと思っている人
まさに韓国本社と日本法人を繋ぐお仕事・韓国語力大歓迎🎉
・指示待ちの仕事はもう飽きたと思っている人
自分が考えて働くことが評価される環境です。
・同じ仕事の繰り返しがつまらないと感じている人
立ち上げフェーズだから毎日が新しいチャレンジです。
一緒に働くメンバー
現在は来春のサービスローンチに向けて３名（日本人１人・韓国人 ２人）が働いています。
全員このサービスの成功に確信を持っており、各分野のプロフェッショナルである少数精鋭のメンバーで構成されています。
実際の入社理由
日本では先行事例のほとんど無い新しいサービス！ユーザーにとってメリットしかない素敵なプロダクトに誇りをもてるから
自社プロダクトに誇りをもって働くコアメンバーと共に密にコミュニケーションを取りながら、日々学ぶことが多い環境です。
採用ポジション紹介
今回は日本法人の立ち上げメンバーの募集ということで、未経験者でもエントリーできる１つのポジションと、経歴者のみエントリー可能な３つのポジションで採用中！
各ポジションの業務内容や特徴を見て、興味を持ったらエントリーしてみましょう✨
【未経験者OK】バックオフィス担当者
社員や会社のために裏方を支える大事なポジションです。
＜主な業務内容＞
- 経理関連の業務（領収書・請求書処理・入金管理・税理士とのやり取り等）
- 総務関連の業務（オフィス管理/社内規定の管理/社内イベント企画等）
- 人事労務関連の業務（勤怠管理/入退社手続き補助/労務士とのやりとり等）
- CS業務（顧客からの問い合わせ対応、FAQやマニュアル整備等）
＜応募資格＞
- 基本的なPCスキル（タイピング、Excel入力など）
- 社内外の人と円滑にコミュニケーションが取れる力
＜歓迎条件＞
- 基本的な会計・税務知識
- 韓国語でのコミュニケーション能力
- 労務管理・社会保険手続きの知識
- Googleスプレッドシート、Slack、Notion等コラボツール利用スキル
＜こんな人が向いている！＞
- 人を支えることでやりがいを感じる人
- 幅広い業務をマルチに対応できる方
- 正確性とスピード感を両立できる方
【キャリア採用】カスタマーサポート
顧客体験の最前線で、サービスの価値を届けるポジションです。
＜主な業務内容＞
- お客様からの問い合わせや要望に対し、迅速かつ丁寧に対応
- 不正利用や疑わしい取引等カードトラブルの一次対応
- FAQやマニュアルの整備・改善
- 社内外の連携・コミュニケーションによる顧客中心のサービス提供
- 業務改善提案（問い合わせ内容の分析、システム改善要望のフィードバック）
＜応募資格＞
- 個人向けのコールセンターでの勤務経験（1年以上）
- 基本的なPCスキル（タイピング/Excel入力など）
- 顧客対応における丁寧なコミュニケーション力
＜歓迎条件＞
- カード会社・銀行等での運営業務、コールセンターリード経験
- 韓国語のコミュニケーション能力
- Googleスプレッドシート、Slack、Notion等コラボツール利用スキル
＜こんな人が向いている！＞
- お客様の視点で誠実に対応できる人
- 前向きに問題解決に取り組める人
- 改善を提案できる人
【キャリア採用】業務企画
サービス全体を見渡し、最適化を進めるポジションです。
＜主な業務内容＞
- カードサービス関連業務の設計・運用
- 国際ブランド（Visa）との精算関連業務
- その他関連業務全般
- 運営業務システムおよびフローの設計・改善・マニュアル化
- 規制・ガイドラインを踏まえた業務ルール策定
- サービス全体の分析と改善ポイントの抽出、実施
- CS、アフターサービスチーム業務や日本国内のマーケティング関連サポート
＜応募資格＞
- 金融機関、カード会社、決済関連企業での業務企画／運用経験（3年以上）
- 決済プロセス・ブランド精算に関する理解
- Excel、PowerPoint等の業務設計・分析スキル
＜歓迎条件＞
- 日本の決済市場、カード業界の知識
- プリペイドカード、電子マネー、フィンテック、国際ブランド等の実務経験
- 資金決済法や個人情報保護法といった規制対応の知識
- 韓国語でのコミュニケーション能力
＜こんな人が向いている！＞
- ルーティンワークではなく、0→1に挑戦したい人
- 複数部門や韓国本社と連携しながら課題解決を進めることに興味がある方
【キャリア採用】ブリッジエンジニア
韓国本社のエンジニアと連携し、日本国内サービスを作っていくポジション。
＜主な業務内容＞
- 日本側で発生するシステム障害・改善要望の一次切り分け
- 韓国本社の開発チームへの要件伝達・進捗管理
- プロジェクトマネジメント（スケジュール調整、リリース管理）
- 日本ユーザーの要望を仕様に落とし込み、韓国側と調整
- 簡単なテスト・検証業務
＜応募資格＞
- 開発チームとの調整・要件定義の経験（3年以上）
- ITシステムの開発・運用に関する基本知識
- 韓国語での業務コミュニケーション力
＜歓迎条件＞
- 外資系企業やオフショア開発プロジェクトでのブリッジ経験
- SQLやAPIなどの基本技術知識
- 決済システム、カードシステムの経験
＜こんな人が向いている！＞
- 技術とビジネスの両面を理解し、橋渡しができる方
- 異文化の開発チームとの協業を楽しめる方
募集要項
給与
年俸制：300万円～（スキル・経験により応相談）
※500万円以上も検討可能。これまでのご経歴を十分に考慮いたします。
勤務場所
現在は新宿ですが、2025年 12月以降からは茅場町に移転予定
勤務時間
フレックスタイム制：1⽇の標準労働時間8時間
■コアタイム／10:00〜17:00
■フレキシブルタイムの定めあり 5：00〜22：00等
入社時期
相談して決定！即入社希望も歓迎です。
福利厚生
現在日本法人の体制構築段階のため、今後さまざまな福利厚生に関して柔軟に対応しています。
選考プロセス
Step.1 書類選考 （Googleフォームから回答）
Step2. 対面またはオンライン面接２回
Step3. 内定
日本市場での新しいチャレンジに、あなたも参加しませんか？
立ち上げメンバーとして、サービスの成長を肌で感じながら、自分自身も大きく成長できる環境がここにあります。
※11/30（日）締め切り
お問い合わせ
ご不明点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。
careers.kr@bwell-i.com
