【採用情報】韓国超有名ベンチャー『キャロット(タングンマーケット)🥕』企業説明会&インターン・正社員採用案件のお知らせ🌟💁🏻‍♀️

こんにちは!KORECスタッフです🍒

今回は、韓国で知らない人はいない⁉️超有名ベンチャー「キャロット(タングンマーケット)」の採用案件をご紹介いたします🥕

韓国のメルカリとも呼ばれるタングンマーケットを運営する「キャロット」は、なんと去年韓国で求人倍率1位に輝いたんだそう…✨

そんな韓国人就活生に大人気企業のキャロットの企業説明会&正社員採用案件のご案内です!必ず最後までご確認ください💁🏻‍♀️

🖋裁量権が大きい職場でパッションをもって働きたい方
🖋優秀なメンバーとともに働き大きく成長したい方

🖋日本人であるバックグラウンドを生かしながら働きたい方

という方には必見の案件となっておりますので、最後までご覧の上、ぜひエントリーください!


「キャロット🥕」とは?

「이웃과 더 가까워지는 따뜻한 동네를 만들어요.(近所ともっと近くなる暖かい町を作ります。)」

キャロットは、ご近所さん同士のつながりを通じてあたたかい地域づくりを目指すハイパーローカルコミュニティサービスアプリケーション「タングンマーケット」を運営していて、活発な交流のある地域生活コミュニティの形成を目指しています。

主なサービス内容として、日本のメルカリやラクマなどのフリマサイトのように中古品や不用品を売買することが出来ます。

企業実績

・累積加入者数3600万人🎉

・MAU1800万で4年間で56倍成長⤴️

・国内外の有数の投資家、累積投資額2270億ウォン🎉

英国、日本、カナダ、米国などグローバル460余りの地域に進出✈️

キャロットは日本をはじめとし、カナダやアメリカ、イギリスなどの世界に向けて地域ベースのさまざまなサービスを提供しており、日本でのサービスをさらに大きく成長させるために優秀な人材を募集しています!

キャロットチームは、LINE、Google、Meta、Kakaoといった様々な企業で経験を積んだ優秀な仲間で構成されており、メンバー全員が高い意識をもってビジョンを形にするために日々取り組んでいます。

キャロットの文化

キャロットチームの働き方

🥕自分で判断し、主導的に働きます
私たちは誰かに頼まれたからではなく、自らチームに貢献する仕事を見つけ、没入を通じて仕事の楽しさを感じながら成長します。

🥕スピーディーに実験し、確実に成功に導きます
正解を見つける為に長い時間を費やさず、ユーザーの声に耳を傾け、素早く実験し、ユーザーのための正解を作っていきます。

🥕お互いに信頼して率直に疎通します
信頼関係を築いた後、最高の結果物のために情熱的に意見を交わし、衝突も恐れません。

🥕細かく記録し、共有は透明に
みんながユーザーのための決定を下すことができるように、仕事の脈絡と流れ、情報を徹底的に記録し、透明に共有します。

🥕優れた同僚と一緒に働きましょう
業界最高レベルの仲間と一緒に働くことは、学びと成長の最大の原動力になります。

求める人物像

💡仕事を楽しめる方

キャロットチームは、仕事への情熱に溢れ、仕事から活力を得て、仕事が何よりも楽しいと感じる仲間で構成されています!

仕事に楽しさを感じる人は大いに成長できると信じており、誰かにやらされるのではなく、共通のビジョンを見据えて自分でやるべきことを定義し、複雑で難しい問題を解決していくことに喜びを感じる人であれば、きっと私たちと相性がよいでしょう。

💡新しい挑戦を楽しむ方

キャロットチームは、新たな課題に直面したときにワクワク感を覚え、それを解決していくプロセスを通じて変化しつつ、成長しています!

変化の激しいスタートアップならではの職場環境においては、きっとさまざまな課題に直面しするでしょう。これまでの経験と全く異なる能力と役割が求められるかもしれないが、恐れよりも好奇心をもって立ち向かう人にとってはきっと理想的な環境と言えるでしょう。

💡ユーザーバリューを最優先に考える方

キャロットチームは、すべての仕事に対する判断は常にユーザーバリューを第一に考えています!

「キャロットユーザーにとって最も必要なものは何だろうか?」、「キャロットユーザーはどんな不便さを感じているのだろうか?」など、このような基本的な疑問は私たちが仕事を定義する根幹となっています。目の前の小さい違和感でも逃さずに、ユーザーエクスペリエンスとして改善ポイントを見つけられる人なら、さらに私たちと相性が良いと考えています☺️

日本チームメンバー紹介

🙋🏻Eddie(エディ) – プロダクトマネージャー

エディは「Line」でグローバル戦略を担当し、様々な新事業を担当していました。キャロットの隣人をつなぐ初期サービスを作りながら、もっと多様な挑戦をしたいと感じ、5年前にキャロットのプロダクトマネージャーとして合流しました。 現在は韓国と日本をよく行き来しながら仕事をしていて、戦略的思考を通じて問題解決をしています。 エディは一緒に働く周りの同僚たちの成長にも関心が高く、同僚たちと一緒に成長する価値を感じています。

🙋🏻‍♀️Tracey(トレイシー) – アドミンマネージャー

トレイシーにとってキャロットは「楽しく働く会社」という発想の転換を持たせてくれた会社だそうです。 大企業を中心にキャリアを積んできたトレイシーは、 キャロットにアドミンマネージャーとして合流した後、0to1基盤でチームビルディングとサービス成長に貢献しました。 トレイシーは最高の同僚と一緒に一つ一つ作った成果が達成感として感じられる時モチベーションを感じ、日々成長する自分を発見しながらキャロットのメンバーとして働いていることに誇りを感じています。

福利厚生

ニンジンは最高の仲間だけでチームを構成するため、業界最高レベルの報酬を支給することを目標にしています。

  • 正規職に転換する際、会社の株主になれるようストックオプション提供
  • カンファレンス、セミナー、スタディなどを奨励し、個人の成長に必要な費用支援
  • 企画、マーケティング、語学など個人成長のための教育を支援
  • 昼食の食事補助(昼食はすべて法人カードで支払われます)
  • 日本は【Shinjuku WeWork】共有オフィスでの勤務
  • 韓国勤務時は江南に位置するオフィスでの勤務(おやつや飲み物を思う存分自由に食べてOK❣️)
  • 最高級仕様のMac装備と各種有料ソフトウェア支給
  • 毎月最終水曜日には、映画、公演、ファインダイニングなど、様々な文化活動を楽しんでいます

企業説明会

概要

▶️ 当日の流れ(予定)
1.説明会の進行者紹介
2.会社・募集ポジション説明
3.スタッフインタビュー
4.Q&A

📅日時
7/23(火)20:00 ~ 21:00

📍場所
オンライン

🗣進行言語
日本語・韓国語

申請方法

Google Formにて必要情報を記入し申請

✅カメラはONでもOFFでも構いませんが、ONにしていただくと採用に有利に働くことがあります
✅マイクはOFFで入場お願いします
✅なんらかの事情で遅れてしま場合も途中参加可能です

※時間の都合上、すべての質問にお答えできない場合があります。 もし説明会でお答えできない場合、後日メールにてお答えできるようにいたします。

申請はこちら

※企業説明会の2,3日前に、説明会参加リンクのご案内をご記入いただいたメールアドレスに送らせていただきます。

記入ミスがございませんよう、くれぐれもご注意ください。

募集要項

雇用形態 グロースインターン(日本事業立ち上げ責任者/インターン) グロースマネージャー(日本事業立ち上げ責任者/正社員)
勤務期間 3~6ヵ月(6ヵ月が望ましい)
※正社員転換の可能性あり
必須条件 ・起業家マインドセットを基盤に、主導的に仕事を見つけ、成果を生み出すことができる方

・ネイティブレベルの日本語を駆使し、日常会話レベルの韓国語または英語でコミュニケーションが可能な方

・日本市場とITサービスユーザーに対してある程度の理解があり、関心度が高い方

・大学3、4年生でフルタイムまたは週3日以上勤務が可能な方(協議可能)

・日本と韓国を行き来しながら出張が可能な方

・グロスハッキング方法論に対する理解をもとに、ユーザーのAARR旅程を効果的に設計し、改善できる方

・起業家マインドセットを基盤に主導的に仕事を探して成果を作った経験のある方

・ネイティブレベルの日本語を駆使し、日常会話レベルの韓国語または英語でコミュニケーションが可能な方

・日本市場とITサービスユーザーに対して理解度が高く、市場/ユーザーインサイトを基に製品改善およびマーケティング戦略を樹立できる方

・伝統的な企業ではなく、ネットフリックス、グーグル、メタのようなグローバルIT企業またはITスタートアップの文化を目指す方

・日本と韓国を行き来しながら出張が可能な方

優遇条件 ・普段グロスハッキング方法論に関心が高く、ユーザーのAARR旅程を効果的に設計して改善してみたい方

・伝統的な企業ではなく、ネットフリックス、グーグル、メタのようなグローバルIT企業またはITスタートアップの文化を目指す方

採用フロー 1.書類選考 → 2.オンラインインタビュー 3.職務インタビュー → 4.最終合格及び入社 1. 書類受付 → 2.オンラインインタビュー → 3.職務インタビュー(課題) → 4.カルチャーフィットインタビュー及びリファレンスチェック → 5.処遇協議 → 6.最終合格及び入社

✅面接は韓国語または英語で行われる予定です。

共通事項

【募集ポジション】

日本事業立ち上げ責任者

 

-主な業務内容-

  • 日本市場で成功するために必要なあらゆる手段を活用して仮説を立て、実験を通じ検証
  • マーケティング、プロダクト、エンジニアリングなど様々なチームと協業し、グロス目標を設定し、効果的な戦略開発
  • 新規ユーザー獲得のための効果的な広告クリエイティブ素材を発掘し、オン/オフラインキャンペーンを企画·実行
  • ユーザーのアプリ使用の旅程を観察し、ユーザーがアプリを活発に使えるようにアプリ内プロモーションとキャンペーンを企画し、結果を分析
  • ユーザーの声を注意深く聞いてフィードバックを収集し、プロダクト改善点を見つけ、ユーザー経験の向上

【給与】

月給:最低50万円

※週5日フルタイム勤務時

【身につくスキル】

  • 自律心と責任感
    高いレベルの自律と権限を持って主導的に働くことができます。 自分で直接アイデアを出して実行し、成果を作っていく起業家のような経験ができます。
  • 超高速な成長
    急速に成長するスタートアップの中核メンバーとなり市場で大きなインパクトを作り出すことができ、これにより急激に成長することができます。
  • 多方面からの支援
    韓国国内最高の専門家たちで構成されたキャロットチームで、マーケティング、プロダクトなどの組織から全面的な支援を受け、ユーザー中心のプロダクト改善と革新を作り出すことができます。
  • グローバルインサイト
    国境制限なく様々な文化と市場を経験しながら、グローバルリーダーに成長することができます。

【入社時期】

面接後決定

【勤務地】

日本または韓国オフィス(選択可能)

 

  • 勤務地は選択可能ですが、今回のポジションは日本市場の成功的な成長プレイブックを作ることが最も重要な業務となるため、日本と韓国を行き来しながら勤務していただきたいと考えています。
  • 日本市場とユーザーに対する理解度が重要なだけに、日本での滞在がメインになると予想しています。 (日本 60 : 韓国 40)

 

※韓国勤務希望の場合、ビザ支援可能です。

今回のポジションは、日本ビジネスの初期メンバーとして、特定の分野のスペシャリストよりも、様々なことに興味をもつ方を理想としています。

キャロットのミッションに共感し、最高の仲間と一緒に成長したい方は、ぜひご応募ください!

エントリー方法

📅〆切:2024年7月30日(火)
💻方法:以下のリンクより申請
📝提出書類:申請時、以下を添付してください

提出書類:

・履歴書(必須

・職務経歴書・ポートフォリオ(任意)

✅提出書類は韓国語または英語でご準備をお願いいたします。

提出書類はPDFでご提出お願いします。

 

〈履歴書提出方法〉

・履歴書を既にお持ちの方は、お持ちの履歴書をご提出お願いします。

※企業側からメールで連絡が来ることが多いため、履歴書にEmailを必ずご記入ください。

 

・履歴書をお持ちではない方は、こちらのフォーマットに記入してご提出お願いします。

履歴書フォーマットをWordでダウンロード→記入後PDFでアップロード(Google doc上では書式が崩れてしまっていますが、Wordでのダウンロード時、正常な書式に戻ります)

 

【履歴書フォーマットのダウンロード方法】

ファイル→ダウンロード→Microsoft Word

※フォーマット内に履歴書、自己紹介書、職務経歴書すべて含まれていますので、下まで必ずご確認ください。

下記の「エントリー」ボタンを押して必須情報を入力👇
沢山のエントリーおまちしています!

エントリー(インターン)

エントリー(正社員)

締切:7/30(火) ~23:59
※フォーム内に事前質問がございます。

お問い合わせ

今回の採用や説明会に関するお問い合わせは以下のメールアドレスにお願いします。
KORECメールアドレス:korec.seoul@gmail.com

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