こんにちはKORECスタッフです🍒
先日の5月22日(水) 19時〜、エコーマーケティングさんと「韓国企業日本人採用イベント」を行いました💕
そこで今回の記事では当時の様子の후기（レポート）をお届けします!!
目次
イベントについて
今回はエコーマーケティングさんから韓国人・日本人社員さんをゲストにお招きして、オンラインイベントを行いました🎤✨
当日は40名近い方にご参加いただきました。ありがとうございます☺
イベント概要はこちらの記事をご参照ください👇
当日の様子
説明会進行担当者紹介
日本マーケティンググループから韓国人のJennyさんに進行して頂きました✨
Jennyさんは今まで北米・フランスなどのグローバルキャンペーンを担当してきて、今後は日本の担当をされるらしいです。
日本に10年ほど住まれていた経験もあり、全て日本語での進行をして頂きました！
チーム内には日本語のできる韓国人職員が多いらしく、入社後も安心ですね😚
エコーマーケティングの紹介
エコーマーケティングは大きく分けて4つの事業領域を保有しております！
それでは具体的にどのような事業をしているのか見てみましょう💁🏻♀️
広告代理事業
広告代理事業はエコーマーケティングを代表する事業部として、企業の未来に繋がる広告を制作してきました。
さらに、パフォーマンスマーケティングを導入し、様々な分野でマーケティングの成功を収めてきた。
皆さんが馴染みのある企業も多いのではないでしょうか💁🏻♀️
自社ブランド事業
子会社のDaily&Coが作った自社ブランドを次々と成功させ、運営ノウハウを積み重ねています！
自社ブランドを持っているからこそ、新しい挑戦を自由に行い、成功ノウハウをクライアントに提供できるのも強みですね😚
ビジネスブースト事業
実例1：”Ohora” ー 投資したときに比べて10倍以上の成長達成。
実例2：”andar” ー 倒産危機にあった企業の利益率をマイナスからプラスに。
無名企業を有名企業までに成長させる経験もやりがいに繋がりそうですね☺️
グローバルプラットフォーム
グローバルプラットフォームでは、北米・日本・シンガポール東南アジアなどでも展開中❗️
Why ECHO
それではマーケター志望の方々が、なぜエコーマーケティングを選ぶのか？🤷♀️
それは”マーケターとして圧倒的な成長と他では得られない成功体験が可能だから”
エコーマーケティングでは、卓越した環境にはさらに卓越した人が集まる好循環を大事にしており、実際に周りを見渡せば優秀な仲間が多く、いち早く・最も優れた・最も早く マーケターに成長できる環境と最先端の技術を備えているらしいです！
さらに、会社が革新と成功を維持できてきた理由は
「革新」と「卓越」を追求するカルチャーにあります。
平均年齢が30代前半ということで風通しも良く、若いうちから発言権・裁量権を持って働ける会社のようです。
このようなカルチャー・考えを持った会社だからこそ、エコーマーケティングで2~3年間働けば、どの会社のマーケティング部署にも通用するような人材に成長できるらしいです😱
採用ポジション説明
今回の採用ポジションは大きく分けて3つあります！
ビューティーブランド
こちらはK-POPアイドルが愛するネイルブランドの国内および日本のマーケティング戦略を担当します！
Kファッション/ビューティーブランドに興味のある方にはオススメの部署ですね✨
日本マーケティング進出の過程を学ぶことができ、日本人としての強みを最大限活かせるのではないでしょうか☺️
ファッションブランド(andar)
こちらはアンダールという韓国１位のエスルレジャー（アクティブウェア）の日本進出に関わるポジションとなります！
コンテンツプラットフォーム
最後にコンテンツプラットフォームでは、日本の超大型コンテンツプラットフォームの日本市場ユーザー数を最大化するために、日本市場で競争力のある作品を発掘し、その作品を最も魅力的に消費者に届ける広告クリエイティブを企画します。
こちらもまさに日本人だからこその強みを活かせる業務になりますね☺️
日本人在職者のお話
途中、エコーマーケティングで実際に働かれている日本人在職者2名にお話を伺いました！
Sさん
Sさんは、去年開催されたワークショップを通してエコーマーケティング韓国本社に入社されました！
エコーマーケティングへの入社を決めた理由としては、これから成長していく過程に携わり自分自身も成長したいと感じたからだそうです✨
また、エコーマーケティングは会社としての体制が整っていたり、日本語が出来る社員20名（日本人10名）いるという安心感があったそう😊
現在B2Bマーケティングを担当しているSさんですが、「エコーマーケティン入社後、一番うれしかった仕事と一番難しかった仕事は何ですか？」と聞かれた際に、
「一番嬉しかった仕事は、入社してすぐアンバサダーのプログラム運営です。自分のアイディアを反映してもらい、それが形になったときに大きな達成感を感じることができ、とてもうれしかったです。逆に一番難しかった仕事は、ポップアップの企画・運営です。特に、ブランドのイメージ合う開催地を決めるのが難しかったです。」と答えてくださりました。
入社してちょうど3ヵ月がたったSさんですが、すでに色々な仕事に携わり活躍されている姿を見て、私たちもとても胸がいっぱいになりました💞
Yさん
当初、採用説明会参加在職者はSさんのみの予定でしたが、エコーマーケティングさんの計らいで、日本支社で働かれているYさんからもお話も伺うことが出来ました！
Yさんは去年KOREC主催で開催された採用説明会を通してエコーマーケティング日本支社に入社され、現在は主にネイルチップブランドのPRとアンバサダーの管理をされています。
Yさんの考えるエコーマーケティングの最大の魅力は、やりたいと思ったことに挑戦させてもらえる環境が整っていて、たとえ失敗したとしても責められることはなく、今後どうしていったらいいか一緒に考えてくれるところだそうです✨
お話の最後に「日本で勤務することに関して不安を感じる方も多いと思いますが、日本で勤務していても頻繁に韓国出張に行きますし、韓国から上司が出張で来てくださることも多いので、あまり心配されなくても大丈夫です！」とコメントしてくださり、日本勤務に関して不安に思われていた方も安心できたのではないかなと思います！
2名の在職者の方のお話を聞いて、勤務地や担当業務に関して多様な選択肢があるのがエコーマーケティングの最大の魅力ではないかなと改めて感じました😊
募集要項&ビザに関して
今回の募集要項は以下のようになります！
募集ポジション : 日本マーケター
雇用形態 : 正規職
募集形態 : 中途、新卒/第2新卒
給与事項 : 正社員4,500万ウォン（中途採用は給与協議可能）
勤務地 : 韓国 잠실 루터회관(서울특별시 송파구 올림픽로 35다길 42 루터회관 9,10,15F (05510))または日本（東京）
業務時間 : 週5日、10:00~19:00
✅応募資格
- 国内外の4年制大学卒業（予定）者
- ビューティー/ファッション/コンテンツカテゴリーへの関心が高い方
- 韓国語で業務上のコミュニケーションが可能な方
- E7、D10、またはFビザを既に取得しているか、取得要件を満たす方
✅優遇事項
- マーケティング関連の専攻または経験がある方
- 本当のマーケターとして売上を生み出し、成長したい情熱のある方
- データ分析またはクリエイティブに強みがある方
✅ビザ関連
エコーマーケティングでは手厚いビザサポートがあり、仮にビザ取得要件を満たさない場合でも、日本国内（東京近郊）での勤務が可能です💛
ワークショップ案内
ワークショップ概要は以下のようになります！
なんとワークショップに参加いただいた方限定で書類選考が免除になるとのことなので、ぜひ皆さまお早めにご申請ください‼
Q＆A
最後に参加者の皆さんから事前にいただいた質問にご回答いただきました♪
一部をご紹介します👇
✋採用人数は決まっていますか？
⇒採用人数は特に決まっていません。
✋ビザの条件を満たす場合も、自分で勤務場所を選ぶことは可能ですか？
⇒担当する業務によって勤務地が異なるので、面接の時にご相談いただければと思います。
✋選考がマーケティングでなくても応募可能ですか？
⇒選考がマーケティングでなくてもご応募いただけます。
✋エコーマーケティングが求める人物像を教えていただきたいです。
⇒教えてもらったものを自分のものに出来る人や、新しいことにチャレンジできる人と一緒に働きたいと思っています。
ワークショップ情報
ワークショップの申請締め切りは5月31日（金）23：59までとなっております。
※申請者過多の場合選抜結果によっては参加が難しい場合もございますので、ご理解のほどよろしくお願い致します。
＞＞申請はこちら ＜＜
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